| 姓名 | 吳安妮 |
|---|---|
| 電子郵件 | |
| 聯絡電話 | 88530 |
| 研究專長 | ABC/ABM、BSC、獎酬制度、智慧資本 |
| 職稱 | 講座教授 |
| 年度 | 論文名稱 |
|---|---|
| 2024 | Chen, C. X.*;L.W. Wang;吳安妮;S. Wu, 2024.09, 'Can Second Chance Provisions Increase the Effectiveness of Penalty Contracts? Evidence from a Quasi-Field Experiment., ' Contemporary Accounting Research, Vol.Volume41, No.Issue3, pp.Pages 1672-1694.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 123355, Sep. 2024 |
| 2023 | 吳安妮*, 2023.09, 'Design and Application of Activity Value Management (AVM): The Case of Taiwan Soka Association, ' The Journal of CESNUR, Vol.Volume 7, No.No. 5, pp.pp.49-65.(*為通訊作者), vol. 127021, Sep. 2023 |
| 2023 | Joanna Ho*;Codu Lu;吳安妮, 2023.06, 'The Effects of In-Group Identity and Clarity of the Bonus Determination Criteria on Supervisors’ Discretionary Bonus Adjustments: Field Evidence from China, ' Journal of International Accounting Research, Vol.22, No.2, pp.103-119.(*為通訊作者), vol. 112132, Jun. 2023 |
| 2023 | Hung, C. Y.*;A. Lillis;吳安妮, 2023.03, 'Does Referral-based Hiring Exacerbate Agency Problems?, ' The Accounting Review, Vol.98, No.2, pp.277-297.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 439565, Mar. 2023 |
| 2022 | Ramji Balakrishnan*;Jizhang Huang;吳安妮, 2022.10, 'Target Setting in a Multi‐Task Environment: An Empirical Investigation, ' Journal of Management Accounting Research, Vol.34, No.3, pp.11-28.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 439622, Oct. 2022 |
| 2022 | 吳安妮*, 2022.10, 'Learning in the Past, Looking to the Future, ' Journal of Management Accounting Research, Vol.34, No.3, pp.1-10.(*為通訊作者), vol. 103170, Oct. 2022 |
| 2022 | Neale G. O’Connor*;Jason D. Schloetzer;Jorge Romero;吳安妮, 2022.09, 'How Multi-sourcing can Influence Management Control: Case Study Evidence from the Electronic Products Supply Chain, ' British Accounting Review, Vol.54, No.5, pp.1-18.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 112133, Sep. 2022 |
| 2021 | 吳安妮*, 2021.10, 'Incentive Instruments and the Weighting of Performance Measures, '.(*為通訊作者), vol. 439576, Oct. 2021 |
| 2021 | 吳安妮;Dipankar Ghosh*;Ling-Chu Lee, 2021.10, 'Incentive Instruments and the Weighting of Performance Measures, ' Advances in Management Accounting, Vol.33, pp.209-234.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 439617, Oct. 2021 |
| 2021 | Hillbun Ho*;Keng-Ming Tien;吳安妮;Sonika Singha, 2021.03, 'A Sequence Analysis Approach to Segmenting Credit Card Customers, ' Journal of Retailing and Consumer Services, No.59, pp.1-10.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 432609, Mar. 2021 |
| 2021 | Wong, S. S.*;Boh, W. F.;吳安妮, 2021.03, 'When Three’s (Good) Company: Third party Friendships on Cooperation across Departments, ' Journal of Management Studies, Vol.58, No.2, pp.389-420.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 428451, Mar. 2021 |
| 2020 | Wim A. Van der Stede*;吳安妮;Steve Yuching Wu, 2020.11, 'An Empirical Analysis of Employee Responses to Bonuses and Penalties, ' The Accounting Review, Vol.95, No.6, pp.395-412.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 426370, Nov. 2020 |
| 2020 | Wai Fong Boh*;Cheng-Jen Huang;Anne Wu, 2020, 'Investor Experience and Innovation Performance: The Mediating Role of External Cooperation, ' Strategic Management Journal, Vol.41, No.1, pp.124-151.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 423354, 2020 |
| 2019 | 吳安妮*, 2019, '打造適合紡織業的ERP系統，減少溝通成本、提升作業效率, ' 經理人月刊, No.172, pp.22-23.(*為通訊作者), vol. 423373, 2019 |
| 2019 | 吳安妮*, 2019, '整合成本的「原因」及「結果」，解決痛點，年營收創歷史新高, ' 經理人月刊, No.171, pp.22-23.(*為通訊作者), vol. 423372, 2019 |
| 2019 | 吳安妮*, 2019, '公司穩健經營就不需要轉型?該想的是未來10年、20年的發展, ' 經理人月刊, No.170, pp.20-21.(*為通訊作者), vol. 423371, 2019 |
| 2019 | Amy E. Randel;Kimberly S. Jaussi*;Anne Wu, 2019, 'Observed Issue Selling:The Effects of Role Models, Willingness to Issue Sell, and Inclusion in Decision Making, ' The Journal of Applied Behavioral Science, Vol.55, No.3, pp.352-368.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 422201, 2019 |
| 2019 | Na Gong*;Waifong Boh;Anne Wu;Tsuilin Kuo, 2019, 'Leniency Bias in Subjective Performance Evaluation: Contextual Uncertainty and Employee Prior Performance, ' Emerging Markets Finance and Trade,.(SSCI)(*為通訊作者)(本論著未刊登但已被接受), vol. 423353, 2019 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, '活用SO計分卡，推導出創新營運模式, ' 經理人月刊, No.164, pp.24-25.(*為通訊作者), vol. 423374, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, '中小企業都缺乏的「變革思維」:意識到所處行業可能的危機, ' 經理人月刊, No.169, pp.22-23.(*為通訊作者), vol. 423370, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, '企業升級轉型的關鍵資產:智慧資本，拋開成本與利潤導向思維，聚焦於不折舊的策略性智慧資本, ' 經理人月刊, No.167, pp.22-23.(*為通訊作者), vol. 423369, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, '作業價值管理(AVM):擺脫控成本的績效管理思維，成本不是用「砍」的！會「管」成本才能真正獲利, ' 經理人月刊, No.166, pp.22-23.(*為通訊作者), vol. 423368, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, 'AVM協助企業再造，讓隱形成本現形, ' 能力雜誌, No.2018年8月, pp.54-58.(*為通訊作者), vol. 423367, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, '平衡計分卡為甚麼沒效率?可能你只推了「KPI計分卡」, ' 經理人月刊, No.165, pp.22-23.(*為通訊作者), vol. 423366, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, 'AVM誕生:以管理創新提升獲利, ' 哈佛商業評論全球繁體中文版, No.2018年7月, pp.50-53.(*為通訊作者), vol. 423365, 2018 |
| 2018 | 吳安妮*, 2018, '工業、零售都進化成4.0，那你的管理制度升級了嗎？, ' 經理人月刊, No.163, pp.24-25.(*為通訊作者), vol. 423364, 2018 |
| 2017 | Joanna Ho;Feng Tian;Anne Wu;Sean Xin Xu*, 2017, 'Seeking Value through Deviation? Economic Impacts of IT Overinvestment and Underinvestment, ' Information Systems Research, Vol.28, No.4, pp.850-862.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 413637, 2017 |
| 2017 | 吳安妮*, 2017, '談以SO計分卡形成創新策略, ' 哈佛商業評論全球繁體中文版, pp.無.(*為通訊作者), vol. 423363, 2017 |
| 2017 | 吳安妮*, 2017, '管理會計學術創新:研究與實務之結合, ' 人文與社會科學簡訊, Vol.18, No.3, pp.153-162.(*為通訊作者), vol. 423362, 2017 |
| 2016 | C. Janie Chang;Joanna L.Y. Ho;Anne Wu*, 2016.05, 'The Effect of Culture and Contextual Information on Resource Allocation Decisions, ' Review of Accounting and Finance, Vol.15, No.2, pp.174-197.(*為通訊作者), vol. 423352, May. 2016 |
| 2016 | 吳安妮*, 2016, '管理會計之創新及智財權之布局---經驗分享, ' 會計研究月刊, No.372, pp.14-21.(*為通訊作者), vol. 423361, 2016 |
| 2016 | 吳安妮*;王泰昌;彭火樹;陳美惠, 2016, '臺灣會計單位期刊著作表現之再檢測, ' 中華會計學刊, Vol.12, No.1, pp.115-192.(*為通訊作者), vol. 423358, 2016 |
| 2016 | 吳安妮*;彭火樹;郭翠菱;詹凌菁, 2016, '臺灣會計領域研究之回顧與展望, ' 管理學報, Vol.33, No.1, pp.115-192.(*為通訊作者), vol. 423357, 2016 |
| 2016 | 吳安妮*;郭翠菱;莊千慧, 2016, '上海結建民防建築設計有限公司-目前及未來之策略如何轉型, ' 產業與管理論壇, Vol.18, No.3, pp.80-99.(*為通訊作者), vol. 423356, 2016 |
| 2015 | 吳安妮*, 2015.10, '管理會計技術商品化：以ABC為核心之作業價值管理系統（AVMS）為例, ' 會計研究月刊, No.359, pp.20-24.(*為通訊作者), vol. 408919, Oct. 2015 |
| 2015 | Kamal M. Haddad*;Anne Wu;John R. Wingender Jr., 2015, 'Competitive Strategies and Company Performance of Taiwanese Firms, ' International Journal of Economics and Business Research, Vol.No. 2, No.Volume 9, pp.pp.170-185.(*為通訊作者), vol. 408808, 2015 |
| 2014 | 吳安妮*, 2014.04, '以價值管理推升績效, ' 哈佛商業評論全球中文版, pp.34-38.(*為通訊作者), vol. 408918, Apr. 2014 |
| 2014 | 吳安妮*, 2014.03, '打造一加一大於二的執行力, ' 哈佛商業評論全球中文版, pp.32-36.(*為通訊作者), vol. 408917, Mar. 2014 |
| 2014 | 吳安妮*, 2014.02, '跳脫中小企業績效魔咒, ' 哈佛商業評論全球中文版, pp.28-30.(*為通訊作者), vol. 408916, Feb. 2014 |
| 2014 | Joanna Ho*;Anne Wu;Steve Wu, 2014.01, 'Performance Measures, Consensus on Strategy Implementation, and Performance: Evidence from the Operational-level of Organizations., ' Accounting, Organizations and Society, Vol.39, No.1, pp.38-58.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 403080, Jan. 2014 |
| 2014 | Lee, Johnny Jiung-Yee*;Randall, Taylor;Hu, Paul Jen-Hwa;Wu, Anne, 2014, 'Examining Complementary Effects of IT Investment on Firm Profitability: Are Complementarities the Missing Link?, ' Information Systems Management, Vol.No. 4, No.Volume 31, pp.pp.340-352..(SCI)(*為通訊作者), vol. 408806, 2014 |
| 2014 | Lee, Johnny Jiung-Yee*;Randall, Taylor;Hu, Paul Jen-Hwa;Wu, Anne, 2014, 'Information Technology Investments and Firm Profitability, ' Journal of Management Systems, Vol.No. 1, No.Volume 24, pp.pp.39-56.(*為通訊作者), vol. 408807, 2014 |
| 2013 | Chow, Chow C.W.*;Massey, D.W.;Thorne, L.;Wu, Anne, 2013, 'A Qualitative Examination of auditors’ Differing Ethical Characterizations across the Phases of the Audit, ' Research on Professional Responsibility and Ethics in Accounting, No.Volume 17, pp.pp. 97-138.(*為通訊作者), vol. 408809, 2013 |
| 2012 | 吳安妮*, 2012.03, '平衡計分卡與風險管理之整合, ' 會計研究月刊, No.316, pp.96-111.(*為通訊作者), vol. 408915, Mar. 2012 |
| 2012 | 吳安妮*, 2012.03, '平衡計分卡與風險管理之整合, '.(*為通訊作者), vol. 408914, Mar. 2012 |
| 2012 | Dipankar Ghosh*;吳安妮, 2012.01, 'Credibility of Firm’s Performance Measures and Recommendations of Financial Analysts: Experimental Evidence, ' Behavioral Research in Accounting,.(*為通訊作者)(本論著未刊登但已被接受), vol. 364491, Jan. 2012 |
| 2012 | 吳安妮*, 2012.01, '策略性智慧資本評估管理模組介紹及個案解析, ' 會計研究月刊, No.314, pp.100-113.(*為通訊作者), vol. 408913, Jan. 2012 |
| 2012 | Dipankar Ghosh;Anne Wu*, 2012, 'The Effect of Positive and Negative Financial and Non financial Performance Measures on Analysts' Recommendations, ' Behavioral Research in Accounting, Vol.2, No.24, pp.47-64.(*為通訊作者), vol. 423351, 2012 |
| 2011 | 吳安妮*, 2011.11, '以一貫之的管理－整合性策略價值管理系統（ISVMS）, ' 會計研究月刊, No.312, pp.106-120.(*為通訊作者), vol. 408912, Nov. 2011 |
| 2011 | 吳安妮*, 2011.10, '報導：政大會計系吳安妮教授申請「整合性策略價值管理系統」商標註冊, ' 會計研究月刊, No.311, pp.38-39.(*為通訊作者), vol. 408911, Oct. 2011 |
| 2011 | Amy E. Randel*;吳安妮, 2011.08, 'Collective and Relational Identities: The Moderating Effects of Number of Coworkers and Power Distance, ' Identity: An International Journal of Theory and Research, Vol.11, No.3, pp.247-265.(*為通訊作者), vol. 364287, Aug. 2011 |
| 2011 | Joanna Ho;C. J. Huang*;吳安妮, 2011.04, 'The Impact of Management Control System on Efficiency and Quality Performance – An Empirical Study of Taiwanese Correctional Institutions, ' Asia-Pacific Journal of Accounting & Economics, Vol.1, No.18, pp.77-94.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 348928, Apr. 2011 |
| 2011 | Ho;J.;C. J. Huang;吳安妮, 2011.04, 'The Impact of Management Control System on Efficiency and Quality Performance – An Empirical Study of Taiwanese Correctional Institutions., ' Asia-Pacific Journal of Accounting & Economics., Vol.18, No.1, pp.77-94.(SSCI), vol. 238159, Apr. 2011 |
| 2011 | Amy E. Randel*;Kimberly S. Jaussi;吳安妮, 2011.01, 'When Does Being Creative Lead to Being Rated as Creative? The Moderating Role of Perceived Probability of Successfully Bringing Ideas to a Supervisor''s Attention, ' Creativity Research Journal, Vol.23, No.1, pp.1-8.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 336346, Jan. 2011 |
| 2011 | 吳安妮*;J. Chang;C. Chow;G. Singh, 2011, 'The Impact of Performance Measurement Systems as Enablers of Human Resource Management on Firm Performance, ' Journal of Management Accounting Studies, Vol.2, No.2, pp.1-25.(*為通訊作者), vol. 408812, 2011 |
| 2011 | Amy E. Randel*;吳安妮, 2011, 'Need for Power, Collective Identity, and Political Skill: An Investigation in Taiwan., ' The Journal of Social Psychology., Vol.151, No.4, pp.395-398.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 319321, 2011 |
| 2011 | Joanan Ho*;Anne Wu;Sean Xu, 2011, 'Corporate Governance and Returns on Information Technology Investments: Evidence from an Emerging Market, ' Strategic Management Journal, Vol.32, No.6, pp.595-623.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 303433, 2011 |
| 2010 | 吳安妮*, 2010.07, '產學面對面：政治大學會計學系講座教授吳安妮 VS. 匯豐汽車前總經理李榮華, ' 會計研究月刊, No.296, pp.80-85.(*為通訊作者), vol. 408910, Jul. 2010 |
| 2010 | 吳安妮*, 2010.05, '透視營運因果關係的績效驅動器, ' 經理人月刊, No.66, pp.72-73.(*為通訊作者), vol. 408909, May. 2010 |
| 2010 | Schulz. A.;吳安妮;C. Chow., 2010.04, 'Environmental Uncertainty, Comprehensive Performance Measurement Systems, Performance-Based Compensation, and Organizational Performance., ' Asia-Pacific Journal of Accounting & Economics, Vol.17, No.1, pp.17-39.(SSCI), vol. 238156, Apr. 2010 |
| 2010 | Li-Chin Jennifer Ho*;吳安妮;黃政仁, 2010.03, 'The Empirical Investigation of the Parole Policy in Taiwan., ' Journal of Social Sciences and Philosophy, Vol.22, No.1, pp.109-138.(TSSCI)(*為通訊作者), vol. 319330, Mar. 2010 |
| 2010 | 吳安妮*, 2010.03, '中小企業脫困之道, ' 哈佛商業評論全球中文版, No.43, pp.88-90.(*為通訊作者), vol. 408908, Mar. 2010 |
| 2010 | Leslie Eldenburg*;Naomi Soderstrom;Veronda Willis;Anne Wu, 2010.02, 'Behavioral Changes Following the Collaborative Development of an Accounting Information System, ' Accounting, Organizations and Society, Vol.35, No.2, pp.222-237.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 290570, Feb. 2010 |
| 2010 | Chow, C.;M. Fleming;C.J. Huang;A. Wu*, 2010, 'Exploring Taiwanese Auditors' Ethical Challenges, ' Journal of Contemporary Accounting, Vol.11, No.3, pp.257-300.(*為通訊作者), vol. 423355, 2010 |
| 2009 | 吳安妮*, 2009.04, '以作業制成本管理制度為根基，找出企業新價值, ' 哈佛商業評論全球中文版, No.32, pp.37-38.(*為通訊作者), vol. 408907, Apr. 2009 |
| 2009 | 吳安妮*, 2009, 'Contemporaneous and Forward-Looking Measures: Implications for Incentive Structure for Long-Horizon Employees., '.(*為通訊作者), vol. 408814, 2009 |
| 2009 | Joanna Ho*;吳安妮;L. C. Lee., 2009, 'How Changes in Compensation Plans Affect Employee Performance, Recruitment, and Retention—An Empirical Study of A Car Dealership., ' Contemporary Accounting Research, Vol.26, No.1.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 238160, 2009 |
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| 2008 | 吳安妮;Lee, C.;C. S. Ou, 2008, 'The Interaction Effect of Capacity Utilization and Quality on Manufacturing Costs: An Examination of the Continuous Production Environment., ' The Interaction Effect of Capacity Utilization and Quality on Manufacturing Costs: An Examination of the Continuous Production Environment.,., vol. 266544, 2008 |
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| 2007 | D. Jung*;C. Chow;吳安妮, 2007.02, 'Towards Understanding the Direct and Indirect Effects of CEOs’ Transformational Leadership on Firm Innovation., ' The Leadership Quarterly,.(SSCI)(*為通訊作者), vol. 215878, Feb. 2007 |
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| 1993 | 吳安妮, 1993.02, '產品發展績效: 策略、組織及管理, ' 會計研究月刊, No.89, pp.142-145., vol. 180790, Feb. 1993 |
| 1993 | 吳安妮, 1993.01, '攸關性、正確性和及時性－策略性管理會計, ' 會計研究月刊, No.88, pp.35-40., vol. 180789, Jan. 1993 |
| 1992 | 吳安妮, 1992.12, '新管理會計, ' 會計研究月刊, No.87, pp.75-78., vol. 180788, Dec. 1992 |
| 1992 | 吳安妮, 1992.11, '明日成本管理, ' 會計研究月刊, No.86, pp.70-74., vol. 180787, Nov. 1992 |
| 1992 | 吳安妮, 1992.11, '台灣企業併購動機之實証研究, ' 管理評論, Vol.11, pp.1-27., vol. 118686, Nov. 1992 |
| 1992 | 吳安妮, 1992.10, '績效衡量、評估及獎勵, ' 會計研究月刊, No.85, pp.80-82., vol. 180786, Oct. 1992 |
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| 1992 | 吳安妮, 1992.08, '管理階層必讀的好書－ABC制度績效之突破, ' 會計研究月刊, No.83, pp.43-46., vol. 180784, Aug. 1992 |
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| 1990 | 吳安妮, 1990.09, '會計研究之主導－實證研究之理論基礎(下), ' 會計研究月刊, No.60, pp.61-64., vol. 180733, Sep. 1990 |
| 1990 | 吳安妮, 1990.08, '會計研究之主導－實證研究之理論基礎（上）, ' 會計研究月刊, No.59, pp.74-77., vol. 180732, Aug. 1990 |
| 1990 | 吳安妮, 1990.07, '九十年代管理會計之變革：談績效評估未來之方向與架構, ' 會計研究月刊, No.58, pp.56-59., vol. 180638, Jul. 1990 |
| 年度 | 論文名稱 |
|---|---|
| 2024 | Grabner, Isabella, C;Huang, J. Huang*; A. Wu, 2024.09, 'Peer Effects in Repeated Tournaments: Evidence from a Geographically Dispersed Organization, ' MAS 2024, AAA.(*為通訊作者), Sep. 2024 |
| 2024 | 吳安妮*, 2024.06, 'ESG Strategy and Measurement: Management Accounting Perspective., ' JIAR 2024, JIAR.(*為通訊作者), Jun. 2024 |
| 2024 | Van der Stede, W.*;A. Wu;S. Wu., 2024.01, 'Employee Self-Ratings in Performance Evaluations, ' MAS 2024, AAA.(*為通訊作者), Jan. 2024 |
| 2018 | Chuang, C.;A. Wu*;W. Boh, 2018.08, 'Too much of Good Thing? It is Not about Product Diversification but Human Capital, ' The American Accounting Association Annual Meeting, American Accounting Association.(*為通訊作者), Aug. 2018 |
| 2018 | Balakrishnan Ramji;J. Huang*;A. Wu, 2018.01, 'Target Setting in a Multi‐Task Environment: An Empirical Investigation, ' The 2018 Management Accounting Section (MAS) Meeting, American Accounting Association (AAA).(*為通訊作者), Jan. 2018 |
| 2018 | Clara Chen;A. Wu*;Y. Wu, 2018.01, 'Should Employees Be Given Second Chances? Evidence from a Quasi-Field Experiment, ' The 2018 Management Accounting Section (MAS) Meeting, American Accounting Association (AAA).(*為通訊作者), Jan. 2018 |
| 2017 | Boh Waifong;Dixon Ho;T. Tien*;A. Wu, 2017.08, 'Are Nonfinancial Measures Leading Indicators of Financial Performance?An Analysis of Customer Loyalty, ' The 2017 American Accounting Association (AAA) Annual Meeting, American Accounting Association (AAA).(*為通訊作者), Aug. 2017 |
| 2017 | 吳安妮*, 2017.08, 'The Association between Customer Switching Behavior and Customer Financial Performance: Field Empirical Tests, '.(*為通訊作者), Aug. 2017 |
| 2017 | Chakravarthi Narasimhan;T. Tien*;A. Wu, 2017.01, 'The Relationship between Switching Cost and Customer Profitability, ' The 2017 Management Accounting Section (MAS) Meeting, American Accounting Association (AAA).(*為通訊作者), Jan. 2017 |
| 2016 | Guo, Siyong;W. Boh;A. Wu*;Tsuilin, Kuo, 2016.08, 'Political Uncertainty, Overseas Investment and Firm Value: The Case of Taiwan, ' The 2016 American Accounting Association Annual Meeting, American Accounting Association.(*為通訊作者), Aug. 2016 |
| 2016 | Gong Na;W. Boh;A. Wu;Tsuilin Kuo, 2016.08, 'Leniency Biases in Supervisors’ Subjective Performance Evaluation of Subordinates: Examining the Influence of Contextual Factors, ' The 2016 American Accounting Association (AAA) Annual Meeting, American Accounting Association (AAA)., Aug. 2016 |
| 2016 | Van der Stede*;Wim A.;A. Wu;Steve Wu., 2016.01, 'The Reinforcement Effect of Bonuses and Penalties., ' he 2016 Management Accounting Section (MAS) Meeting, MAS.(*為通訊作者), Jan. 2016 |
| 2016 | 吳安妮*, 2016.01, 'Penalties, '.(*為通訊作者), Jan. 2016 |
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| 1994 | 吳安妮, 1994, '新產品開發之策略、計劃及績效管理, ' 1994產業科技研究發展管理研討會, 中國生產力中心主辦., 1994 |
| 1994 | 吳安妮;周齊武;Shields, M., 1994, '管理控制系統不適合度對經理人員行為影響之研究, ' 第六屆會計理論與實務研討會., 1994 |
| 1994 | 吳安妮, 1994, '財務預測準則實施前後主動揭露預測公司特質之差異研究, ' 邁向股票上市之路理論與實務研討會, 成功大學管理學院主辦., 1994 |
| 1993 | Wu, A., 1993.11, 'The Effect of Unexpected Changes in Financial Ratios on Abnormal Returns of Stock--A Structural Equation Model Study, ' The Fifth Asian-Pacific Conference on International Accounting Issues., Nov. 1993 |
| 1993 | Wu, A., 1993.11, 'The Associations of Stock, Price Reactions with Managers''and Analysts'' Revenues and Earnings Forecasts-A Structural Equation Framework, ' The Fifth Asian Pacific Conference on International Accounting Issues., Nov. 1993 |
| 1993 | Wu, .A;C. Chow;M. Shields, 1993.08, 'National Culture and the Transfer of Management Control Systems across National Boundaries, ' The 1993 Annual Meeting of the AAA., Aug. 1993 |
| 1993 | 吳安妮, 1993, '管理當局及財務分析師之非預期銷貨及盈餘對股價的影響──結構方程模式分析, ' 第五屆會計學理論與實務研討會., 1993 |
| 1993 | 吳安妮, 1993, '科技發展下成本管理系統之研究──以電子業為研究對象, ' 1993產業科技研究發展管理研討會, 中國生產力中心主辦., 1993 |
| 1992 | 吳安妮, 1992, '服務業之作業制成本管理──以會計師事務所為例, ' 服務產業經營管理與發展策略研討會., 1992 |
| 1992 | Wu, A., 1992, 'The Motivations of Business Combinations in Taiwan., ' The 1992 Western Regional Meeting of the AAA., 1992 |
| 1992 | Wu, A., 1992, 'The Analysis of Job Stress in a Structural Equations Framework, ' 1993 Western Regional Meeting of the AAA., 1992 |
| 1992 | 吳安妮, 1992, 'The Empirical Investigation on the Information Content of Management Earning Forecasts--Taiwanese Firms, ' The Fourth Asian Pacific Conference on International Accounting Issues., 1992 |
| 1992 | Wu, A., 1992, 'The Implementation of JIT in Taiwan --Case Study, ' The Fourth Asian-Pacific Conference on International Accounting Issues., 1992 |
| 1992 | 吳安妮, 1992, '經理人員盈餘預測之資訊內涵一一實證研究, ' 第四屆會計學理論與實務研討會., 1992 |
| 1991 | Wu, A., 1991.05, 'Investors Forecast Information: Management Forecasts and Analysts, Forecasts, ' XVII Pacific Science Congress: Towards the Pacific Century: The Challenge of Change., May. 1991 |
| 1991 | 吳安妮, 1991, '美日管理會計之比較研究, ' 八十年企業國際化學術研討會., 1991 |
| 1991 | 吳安妮, 1991, '及時化系統(JIT)在台灣推行之成果及困難─個案討論, ' 第三屆會計學理論與實務研討會., 1991 |
| 1991 | Lin, C.;A. Wu, 1991, 'The Impacts of Business Combinations in Taiwan, ' The Third Asian-Pacific Conference on International Accounting Issues., 1991 |
| 1991 | Wu, A., 1991, 'The Function of Management Forecasts to Analysts'' Forecasts, ' The Fourth International Conference on Comparative Management., 1991 |
| 1991 | Wu, A., 1991, 'A Comparitive Analysis of Voluntary Release of Earnings Forecasts -- United States and Taiwan Corporations, ' The 1991 Annaul Meeting of the AAA., 1991 |
| 1991 | Wu, A., 1991, 'The Motivations for Managers to Release Voluntary Earnings Forecasts Information: A Study of Taiwanese Firms, ' Teh 1991 Western Regional Meeting of he AAA., 1991 |
| 1990 | 吳安妮, 1990, '國際競爭環境下之管理會計革新與展望, ' 第二屆會計學理論與實務研討會., 1990 |
| 1990 | Wu, A., 1990, 'A Review of Theoretical Foundations Related to Voluntary Release of Earnings Forecasts, ' The Second Asian-Pacific Conference on International Accounting Issues., 1990 |
| 1990 | Wu, A., 1990, 'The Releasing Decision of Earnings Forecasts Information to the Public, ' The 1990 Annual Meeting of the AAA., 1990 |
| 1990 | Wu, A., 1990, 'Factors Determine Voluntary Release of Earnings Forecasts Information to the Public, ' The 1990 Mid-Atlantic Regional Meeting of the AAA., 1990 |
| 1989 | Wu, A., 1989, 'Voluntary Release of Earnings Forecasts: A Survey, ' DRSA/Tims Joint National Meeting., 1989 |
| 年度 | 書名 |
|---|---|
| 2023 | 吳安妮*, 2023.12, '用AVM做對管理：政大講座教授吳安妮教你破解營運迷思, ' 遠見天下.(*為通訊作者), 127012, Dec. 2023 |
| 2019 | 吳安妮*, 2019.07, '企業策略的終極答案：用「作業價值管理AVM」破除成本迷思，掌握正確因果資訊，做對決策賺到「管理財」, ' 企業策略的終極答案：用「作業價值管理AVM」破除成本迷思，掌握正確因果資訊，做對決策賺到「管理財」, 臉譜出版社.(*為通訊作者), 423360, Jul. 2019 |
| 計畫類別 | 年度 | 計畫名稱 | 參與人 | 職稱/擔任之工作 | 計畫期間 | 補助/委託或合作機構 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 科技部 | 112 | ESG之決定因素及其對財務及非財務績效之影響--多種田野研究方法之運用(2/2) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2024.08 ~ 2025.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 113 | 作業價值管理（AVM）導入暨管理模組之建立 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2024.07 ~ 2025.07 | 亞福儲能股份有限公司 |
| 非科技部 | 113 | 作業價值管理(AVM)導入暨管理模組之建立 | 吳安妮,黃政仁,郭翠菱,劉惠玲 | 計畫主持人 | 2024.01 ~ 2024.12 | 玉山商業銀行股份有限公司 |
| 科技部 | 112 | ESG之決定因素及其對財務及非財務績效之影響--多種田野研究方法之運用(1/2) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2023.08 ~ 2025.07 | 國科會 |
| 科技部 | 111 | 前瞻技術產學合作計畫－智慧製造環境下的即時及整合管理：管理決策系統、預測系統、預警系統及資安系統(3/3) | 吳安妮,李蔡彥,左瑞麟,羅明琇,林怡伶,陳俊龍 | 計畫主持人 | 2022.11 ~ 2024.10 | 國科會 |
| 科技部 | 109 | 作業價值管理、績效評估及獎酬管理新制度之設計與實施及其對財務或非財務績效之影響--多重田野研究方法(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2022.08 ~ 2023.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 111 | 作業價值管理(AVM)導入暨管理模組之建立 | 吳安妮,黃政仁,劉俊儒,廖柏蒼,劉惠玲,郭翠菱 | 計畫主持人 | 2022.05 ~ 2023.05 | 玉山商業銀行股份有限公司 |
| 非科技部 | 111 | 臺鐵局服務性路線營運虧損計算資訊化委託專業服務案 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2022.04 ~ 2024.04 | 交通部臺灣鐵路管理局 |
| 非科技部 | 111 | 中文個案撰寫 | 陳嬿如,羅明琇,吳安妮 | 計畫主持人 | 2022.01 ~ 2023.01 | 中國信託商業銀行股份有限公司 |
| 科技部 | 110 | 前瞻技術產學合作計畫－產學研發中心計畫—智慧製造環境下的即時及 整合管理：管理決策系統、預測系統、預警系統及資安系統(2/3) | 吳安妮,李蔡彥,左瑞麟,羅明琇,蔡瑞煌,陳俊龍 | 計畫主持人 | 2021.11 ~ 2023.04 | 國科會 |
| 非科技部 | 110 | 作業價值管理(AVM)導入暨管理模組之建立 | 吳安妮,黃政仁 | 計畫主持人 | 2021.08 ~ 2022.05 | 玉山商業銀行股份有限公司 |
| 科技部 | 109 | 作業價值管理、績效評估及獎酬管理新制度之設計與實施及其對財務或非財務績效之影響--多重田野研究方法(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2021.08 ~ 2023.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 110 | 作業價值管理(AVM)導入暨管理模組之建立 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2021.03 ~ 2022.12 | 富基電通股份有限公司 |
| 科技部 | 109 | 產學合作-產學研發中心計畫-智慧製造環境下的即時及整合管理:管理決策系統、預測系統、預警系統及資安系統(1/3) | 吳安妮,羅崇銘,左瑞麟,李蔡彥,陳春龍,蔡瑞煌,羅明琇 | 計畫主持人 | 2020.11 ~ 2022.06 | 國科會 |
| 科技部 | 109 | 作業價值管理、績效評估及獎酬管理新制度之設計與實施及其對財務或非財務績效之影響--多重田野研究方法(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2020.08 ~ 2023.07 | 國科會 |
| 科技部 | 109 | 新興科技創新營運模式-金融科技創新營運研究中心設立與維運計畫(4/4) | 王儷容,周思妤,林智偉,王儷玲,王文英,蔡政憲,陳恭,彭金隆,唐揆,蘇威傑,李佳玲,邱志聖,邱志聖,別蓮蒂,諶家蘭,吳安妮 | 共同主持人 | 2020.06 ~ 2021.05 | 國科會 |
| 非科技部 | 109 | 中文個案撰寫 | 吳安妮,陳嬿如,林靖庭,郭翠菱,劉惠玲 | 計畫主持人 | 2020.03 ~ 2021.02 | 中國信託商業銀行股份有限公司 |
| 非科技部 | 109 | 作業價值管理(AVM)教學分享會工作計畫 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2020.02 ~ 2020.02 | 教育部 |
| 科技部 | 106 | 產品、顧客及員工面非財務或財務績效之決定因素及其影響--多重研究方法之運用(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2019.08 ~ 2020.07 | 國科會 |
| 科技部 | 108 | 新興科技創新營運模式-金融科技創新營運研究中心設立與維運計畫-總計畫及子計畫四(3/4) | 周思妤,林智偉,王儷玲,王文英,蔡政憲,陳恭,彭金隆,唐揆,蘇威傑,李佳玲,邱志聖,別蓮蒂,諶家蘭,吳安妮 | 共同主持人 | 2019.06 ~ 2020.08 | 國科會 |
| 非科技部 | 107 | 大專院校教學實踐研究計畫-實踐管理會計學用合一之創新教學研究：以作業價值管理(AVM)為核心 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2018.08 ~ 2019.07 | 教育部 |
| 科技部 | 106 | 產品、顧客及員工面非財務或財務績效之決定因素及其影響--多重研究方法之運用(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2018.08 ~ 2020.07 | 國科會 |
| 科技部 | 105 | 主觀績效、客觀績效、績效評估偏誤及獎酬偏誤之決定因素及其影響--平衡計分卡觀點(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2018.08 ~ 2019.07 | 國科會 |
| 科技部 | 107 | 【新興科技創新營運模式－金融科技創新營運研究中心設立與維運計畫-子計畫六(2/4)】 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2018.06 ~ 2019.05 | 國科會 |
| 非科技部 | 107 | 中文個案撰寫 | 吳安妮,彭朱如,陳嬿如,郭翠菱,劉惠玲,林靖庭,周文卿 | 計畫主持人 | 2018.05 ~ 2019.05 | 中國信託商業銀行股份有限公司 |
| 科技部 | 106 | 產品、顧客及員工面非財務或財務績效之決定因素及其影響--多重研究方法之運用(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2017.08 ~ 2020.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 106 | 工業4.0管理決策 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2017.08 ~ 2018.07 | 新漢股份有限公司 |
| 科技部 | 105 | 主觀績效、客觀績效、績效評估偏誤及獎酬偏誤之決定因素及其影響--平衡計分卡觀點(2/3) | 吳安妮,吳安妮 | 計畫主持人 | 2017.08 ~ 2018.07 | 國科會 |
| 科技部 | 106 | 新興科技創新營運模式-金融科技創新營運研究中心設立與維運計畫-總計畫及子計畫四(1/4) | 唐揆,陳恭,彭金隆,蘇威傑,李佳玲,邱志聖,別蓮蒂,諶家蘭,吳安妮,王儷玲 | 共同主持人 | 2017.06 ~ 2018.05 | 國科會 |
| 科技部 | 106 | 新興科技創新營運模式-金融科技創新營運研究中心設立與維運計畫-子計畫六(1/4) | 吳安妮,林澤,黃政仁,郭翠菱 | 計畫主持人 | 2017.06 ~ 2018.05 | 國科會 |
| 科技部 | 105 | 主觀績效、客觀績效、績效評估偏誤及獎酬偏誤之決定因素及其影響--平衡計分卡觀點(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2016.08 ~ 2017.07 | 國科會 |
| 科技部 | 103 | 公司內外部社會網路對創新研發、經營績效、及獎酬機制影響之研究：多重研究方法之運用(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2016.08 ~ 2017.08 | 國科會 |
| 非科技部 | 105 | AVM與工業4.0結合之產業合作計畫 | 吳安妮,林言修,劉亭君 | 計畫主持人 | 2016.06 ~ 2017.05 | 新漢股份有限公司 |
| 非科技部 | 105 | 中文個案撰寫 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2016.06 ~ 2017.05 | 中國信託商業銀行股份有限公司 |
| 科技部 | 103 | 公司內外部社會網路對創新研發、經營績效、及獎酬機制影響之研究：多重研究方法之運用(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2015.08 ~ 2017.08 | 國科會 |
| 科技部 | 102 | 智慧資本之發展：宏觀與微觀研究-人力資本、創新資本、及顧客資本價值之決定因素及其對非財務及財務績效之影響--多重研究方法(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2015.08 ~ 2016.07 | 國科會 |
| 科技部 | 103 | 公司內外部社會網路對創新研發、經營績效、及獎酬機制影響之研究：多重研究方法之運用(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2014.08 ~ 2017.08 | 國科會 |
| 科技部 | 102 | 智慧資本之發展：宏觀與微觀研究-人力資本、創新資本、及顧客資本價值之決定因素及其對非財務及財務績效之影響--多重研究方法(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2014.08 ~ 2015.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 103 | 區域智慧資本三年計畫（第二年） | 吳安妮,廖文宏,林良楓,劉吉軒,彭火樹,侯勝宗,于國華,張朝清 | 計畫主持人 | 2014.01 ~ 2014.12 | 經濟部 |
| 科技部 | 102 | 智慧資本之發展：宏觀與微觀研究-人力資本、創新資本、及顧客資本價值之決定因素及其對非財務及財務績效之影響--多重研究方法(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2013.08 ~ 2014.07 | 國科會 |
| 科技部 | 100 | 策略性供應商及顧客績效管理：平衡計分卡觀點（3/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2013.08 ~ 2014.07 | 國科會 |
| 科技部 | 102 | 2013 台灣會計學者策略共識營 | 劉嘉雯,楊朝旭,陳明進,吳安妮 | 計畫主持人 | 2013.05 ~ 2013.09 | 國科會 |
| 科技部 | 100 | 當代中國商管議題之整合研究-子計畫四：大陸民營企業成本管理、績效管理與獎酬管理之研究（3/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2013.01 ~ 2013.12 | 國科會 |
| 非科技部 | 101 | 區域智慧資本三年計畫（第一年） | 吳安妮,吳靜吉,林月雲,周麗芳,溫肇東,陳蕙芬,邱于芸,侯勝宗,彭火樹,于國華,張朝清,駱世民,郭麗華,廖文宏,陳聖智,林顯達,張瑜倩,林良楓,劉吉軒 | 計畫主持人 | 2012.12 ~ 2013.12 | 經濟部 |
| 科技部 | 99 | 「智慧資本之研究：管理議題探討」三年整合型計畫-子計畫五 : 社會資本、人力資本與社會資本、及結構資本與與社會資本之動因及其對績效影響之整合性研究-平衡計分卡觀點(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2012.08 ~ 2013.07 | 國科會 |
| 科技部 | 100 | 策略性供應商及顧客績效管理：平衡計分卡觀點（2/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2012.08 ~ 2013.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 101 | 第一期中國信託人籌保險股份有限公司策略性智慧資本評估管理模組(SICEM)之建立 | 吳安妮,李榮華,劉欣姿 | 計畫主持人 | 2012.07 ~ 2013.08 | 中國信託金融控股股份有限公司 |
| 非科技部 | 101 | 第二期中小企業處策略性智慧資本評估管理模組(SICEM)之建立 | 吳安妮,盧繼剛 | 計畫主持人 | 2012.07 ~ 2013.08 | 中國信託金融控股股份有限公司 |
| 非科技部 | 101 | 策略性智慧資本評估管理模組之建立 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2012.01 ~ 2012.06 | 中國信託商業銀行股份有限公司 |
| 科技部 | 100 | 當代中國商管議題之整合研究-子計畫四：大陸民營企業成本管理、績效管理與獎酬管理之研究（2/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2012.01 ~ 2012.12 | 國科會 |
| 科技部 | 99 | 「智慧資本之研究：管理議題探討」三年整合型計畫-子計畫五 : 社會資本、人力資本與社會資本、及結構資本與與社會資本之動因及其對績效影響之整合性研究-平衡計分卡觀點(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2011.08 ~ 2012.07 | 國科會 |
| 科技部 | 100 | 策略性供應商及顧客績效管理：平衡計分卡觀點（1/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2011.08 ~ 2012.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 100 | 策略性智慧資本評估管理模組(SICEM)之建立 | 吳安妮,廖柏蒼,郭翠菱,林庭瑋,莊千慧 | 計畫主持人 | 2011.07 ~ 2011.12 | 中國信託金融控股股份有限公司 |
| 科技部 | 100 | 當代中國商管議題之整合研究-子計畫四：大陸民營企業成本管理、績效管理與獎酬管理之研究（1/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2011.01 ~ 2011.12 | 國科會 |
| 科技部 | 97 | 平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究-多重研究方法之分析(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2010.08 ~ 2011.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 99 | 台灣經濟與企業發展史研究 | 張逸民,樓永堅,別蓮蒂,呂紹理,熊瑞梅,王振寰,耿曙,李宗榮,吳安妮,溫肇東 | 核心人員 | 2010.08 ~ 2011.01 | 教育部 |
| 科技部 | 99 | 「智慧資本之研究：管理議題探討」三年整合型計畫-子計畫五 : 社會資本、人力資本與社會資本、及結構資本與社會資本之動因及其對績效影響之整合性研究-平衡計分卡觀點(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2010.08 ~ 2011.07 | 國科會 |
| 科技部 | 99 | 平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究-多重研究方法之分析(延攬) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2010.01 ~ 2010.12 | 國科會 |
| 科技部 | 98 | 商管產學橋接研究中心先導計畫-政治大學團隊 | 吳安妮,吳中書,梁定澎,吳成豐,張新立,蘇瓜藤 | 計畫主持人 | 2009.10 ~ 2011.06 | 國科會 |
| 科技部 | 97 | 平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究-多重研究方法之分析(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2009.08 ~ 2010.07 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 台商及大陸企業經營管理與會計研究—子計畫三：台商的公司治理ˋ管理控制系統、及領導風格對經營績效影響之研究（3/3) | 吳安妮,梁嘉紋 | 計畫主持人 | 2009.08 ~ 2010.07 | 國科會 |
| 科技部 | 98 | 平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究－多重研究方法之分析 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2009.02 ~ 2009.12 | 國科會 |
| 非科技部 | 98 | 導入平衡計分卡管理制度 | 吳安妮,盧繼剛,劉欣姿 | 計畫主持人 | 2009.01 ~ 2009.07 | 財團法人國家實驗研究院 |
| 科技部 | 98 | 多重目的個案研究整合型計畫(III)-總計畫暨子計畫一 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2009.01 ~ 2010.03 | 國科會 |
| 科技部 | 97 | 平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究-多重研究方法之分析(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2008.08 ~ 2009.07 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 台商及大陸企業經營管理與會計研究—子計畫三：台商的公司治理ˋ管理控制系統、及領導風格對經營績效影響之研究（2/3) | 吳安妮,梁嘉紋 | 計畫主持人 | 2008.08 ~ 2009.07 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 多重目的個案研究整合型計畫(Ⅱ) | 吳安妮,董玉娟,施智婷,蔡淑梨,林良陽,喬友慶,莊宗南,李佳玲,林豪傑,朱彩馨,彭玉樹,林妙雀,彭火樹,吳岱樺,池祥麟,唐錦秀,張文,李春安,林義屏,謝惠元,黃國,蕭瑞麟,馬秀如,周玲臺,溫肇東 | 計畫主持人 | 2007.08 ~ 2008.12 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 以平衡計分卡之觀點探討競爭策略對財務及非財務績效之影響-以銀行業為研究對象(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2007.08 ~ 2008.07 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 台商及大陸企業經營管理與會計研究-總計畫（1/3) | 陳明進,王曉雯,林嬋娟,周冠男,陳慧玲,汪瑞芝,梁嘉紋,金成隆,吳安妮,尤隨樺 | 共同主持人 | 2007.08 ~ 2008.07 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 台商及大陸企業經營管理與會計研究—子計畫三：台商的公司治理ˋ管理控制系統、及領導風格對經營績效影響之研究（1/3) | 吳安妮,梁嘉紋 | 計畫主持人 | 2007.08 ~ 2008.07 | 國科會 |
| 科技部 | 96 | 總計畫暨子計畫一:平衡計分卡之實施對公司各層面之影響 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2007.07 ~ 2008.05 | 國科會 |
| 科技部 | 95 | 以平衡計分卡之觀點探討競爭策略對財務及非財務績效之影響─以銀行業為研究對象(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2006.08 ~ 2007.07 | 國科會 |
| 科技部 | 95 | 結構資本、人力資本及關係資本之研究─多種研究方法之應用(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2006.08 ~ 2007.07 | 國科會 |
| 科技部 | 95 | 多重目的的個案研究整合型計畫─總計畫暨子計畫一：平衡計分卡之實施對公司各層面之影響 | 吳安妮,施智婷,何坤龍,喬友慶,李佳玲,林豪傑,彭玉樹,王健安,蔡淑梨,張文,沈仰斌,池祥麟,吳克振,李春安,謝惠元,黃國,周玲臺,溫肇東 | 計畫主持人 | 2006.07 ~ 2007.09 | 國科會 |
| 科技部 | 95 | 中國大陸研究出國考察計畫(國外差旅費) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2006.06 ~ 2006.07 | 國科會 |
| 科技部 | 94 | 臺商經營管理與會計研究整合型計畫先期規劃案 | 陳明進,林嬋娟,黃家齊,莊智薰,李文瑞,陳慧玲,劉嘉雯,陳世哲,汪瑞芝,葉桂珍,陳耀宗,尤隨樺,梁嘉紋,金成隆,吳安妮 | 共同主持人 | 2005.11 ~ 2006.12 | 國科會 |
| 科技部 | 94 | 以平衡計分卡觀點探討競爭策略對財務及非財務績效之影響-以銀行業為研究對象(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2005.08 ~ 2006.07 | 國科會 |
| 科技部 | 94 | 結構資本、人力資本及關係資本之研究－多種研究方法之應用(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2005.08 ~ 2006.07 | 國科會 |
| 科技部 | 94 | 赴日本神戶大學參加臺日學術交流研討會(國外差旅費) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2005.06 ~ 2005.07 | 國科會 |
| 科技部 | 94 | 管理一學門規劃研究推動計畫(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2005.01 ~ 2005.12 | 國科會 |
| 科技部 | 93 | 結構資本、人力資本及關係資本之研究─多種研究方法之應用(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2004.08 ~ 2005.07 | 國科會 |
| 科技部 | 93 | 平衡計分卡各構面相關性及其影響因素之整體研究─多種研究方法之運用(3/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2004.08 ~ 2005.07 | 國科會 |
| 科技部 | 93 | 智慧資本赴歐洲考察計畫(國外差旅費) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2004.07 ~ 2004.09 | 國科會 |
| 科技部 | 93 | 管理一學門規劃研究推動計畫(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2004.01 ~ 2004.12 | 國科會 |
| 科技部 | 92 | 平衡計分卡各構面相關性及其影響因素之整體研究—多種研究方法之運用（2/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2003.08 ~ 2004.07 | 國科會 |
| 科技部 | 92 | 全民健保制度下醫療機構收入、成本、品質、及績效與獎酬管理之整體研究—多重研究方法之運用（3/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2003.08 ~ 2004.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 92 | 我國產業智慧資本標竿企業個案研究與比較 | 吳思華,陳明進,吳安妮,王文英,彭火樹 | 協同主持人 | 2003.03 ~ 2003.11 | 財團法人資訊工業策進會 |
| 科技部 | 92 | 管理一學門規劃研究推動計畫（1/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2003.01 ~ 2003.12 | 國科會 |
| 科技部 | 91 | 台灣會計學術單位期刊著作表現之研究 | 吳安妮,彭火樹 | 計畫主持人 | 2002.08 ~ 2002.11 | 國科會 |
| 科技部 | 91 | 平衡計分卡各構面相關性及其影響因素之整體研究—多種研究方法之運用(1/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2002.08 ~ 2003.07 | 國科會 |
| 科技部 | 91 | 全民健保制度下醫療機構收入、成本、品質、及績效與獎酬管理之整體研究—多重研究方法之運用(2/3) | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2002.08 ~ 2003.07 | 國科會 |
| 非科技部 | 91 | 我國產業智慧資本評價先導性個案研究 | 吳思華,王文英,林宛瑩,彭火樹,吳安妮 | 協同主持人 | 2002.03 ~ 2002.10 | 財團法人資訊工業策進會 |
| 非科技部 | 90 | 公務機關實施「平衡計分卡」及「績效評估及管理」制度之探討 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2001.09 ~ 2002.03 | 行政院主計處 |
| 非科技部 | 90 | 我國產業智慧資本評價先導性個案研究 | 吳思華,吳安妮,林宛瑩,王文英,彭火樹 | 協同主持人 | 2001.09 ~ 2001.12 | 財團法人資訊工業策進會 |
| 科技部 | 90 | 全民健保制度下醫療機構收入、成本、品質、及績效與獎酬管理之整體研究---多重研究方法之運用（1/3） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2001.08 ~ 2002.07 | 國科會 |
| 科技部 | 89 | 整合性策略成本管理制度的設計、實施、運用及其對公司績效影響之研究（2/2） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2000.08 ~ 2001.07 | 國科會 |
| 科技部 | 89 | 台灣產業生產與營運效率、產品成本、及顧客獲利力影響因素之整體性研究－多重研究方法之運用（I） | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2000.08 ~ 2001.07 | 國科會 |
| 科技部 | 89 | 政府會計整合型研究計畫－普通公務機關及非營業基金之『成本』與『績效』，及其影響因素之研究－多重研究方法之運用 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 2000.08 ~ 2001.07 | 國科會 |
| 科技部 | 89 | 政府會計整合型研究計畫規劃 | 周玲臺,季延平,吳安妮 | 共同主持人 | 1999.11 ~ 2000.01 | 國科會 |
| 科技部 | 89 | 我國衛生署醫療評鑑對醫院醫療品質及財務收支結構影響之研究 | 吳安妮,劉正田 | 計畫主持人 | 1999.08 ~ 2000.07 | 國科會 |
| 科技部 | 89 | 整合性策略成本管理制度的設計、實施、運用及其對公司績效影響之研究 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1999.08 ~ 2000.07 | 國科會 |
| 科技部 | 88 | 台灣產業實施及運用策略性績效評估制度(平衡計分卡)之探討---田野研究 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1998.08 ~ 1999.07 | 國科會 |
| 科技部 | 88 | 管理當局及財務分析師財務預測行為與企業對外募集資金之關係性---多種研究方法 | 吳安妮,劉正田 | 計畫主持人 | 1998.08 ~ 1999.07 | 國科會 |
| 科技部 | 87 | 以TQM提昇產業競爭力---運用TQM下的標竿制度來提昇台灣產業之競爭力 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1997.08 ~ 1998.07 | 國科會 |
| 科技部 | 87 | 財務預測資訊與盈餘管理行為相關性之實證研究 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1997.08 ~ 1998.07 | 國科會 |
| 科技部 | 86 | 管理當局在盈餘宣告前提供預警訊息(預測資訊)給投資者之實証研究 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1996.08 ~ 1997.07 | 國科會 |
| 科技部 | 86 | 我國金融機構成本管理制度之探討---田野研究 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1996.08 ~ 1997.07 | 國科會 |
| 科技部 | 85 | 台灣財務分析師預測對上市公司會計盈餘宣告反應之情況分析---實證研究 | 吳安妮 | 計畫主持人 | 1995.08 ~ 1996.07 | 國科會 |
| 年度 | 名稱 | 發表日期 | 全部作者 |
|---|---|---|---|
| 2014 | 吳安妮*, 2014, '智慧資本之發展：宏觀與微觀研究－人力資本、創新資本、及顧客資本價值之決定因素及其對非財務及財務績效之影響--多重研究方法(2/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2014 | 吳安妮*, 2014, '公司內外部社會網路對創新研發、經營績效、及獎酬機制影響之研究：多重研究方法之運用(1/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2013 | 吳安妮*, 2013, '「管理學門」學術研習營規劃案, ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2013 | 吳安妮*, 2013, '2013台灣會計學者策略共識營, ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2013 | 吳安妮*, 2013, '策略性供應商及顧客績效管理：平衡計分卡觀點(3/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2013 | 吳安妮*, 2013, '智慧資本之發展：宏觀與微觀研究－人力資本、創新資本、及顧客資本價值之決定因素及其對非財務及財務績效之影響--多重研究方法(1/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2012 | 吳安妮*, 2012, '區域智慧資本三年計畫, ' 經濟部技術處.(*為通訊作者) | ||
| 2012 | 吳安妮*, 2012, '當代中國商管議題之整合研究--子計畫四：大陸民營企業成本管理、績效管理與獎酬管理之研究(2/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2012 | 吳安妮*, 2012, '策略性供應商及顧客績效管理：平衡計分卡觀點(2/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2012 | 吳安妮*, 2012, '「智慧資本之研究：管理議題探討」三年整合型計畫--子計畫五 : 社會資本、人力資本與社會資本、及結構資本與社會資本之動因及其對績效影響之整合性研究--平衡計分卡觀點(3/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2011 | 吳安妮*, 2011, '灣會計學術單位期刊著作表現, ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2011 | 吳安妮*, 2011, '「智慧資本之研究：管理議題探討」三年整合型計畫--子計畫五 : 社會資本、人力資本與社會資本、及結構資本與社會資本之動因及其對績效影響之整合性研究－平衡計分卡觀點(2/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2011 | 吳安妮*, 2011, '策略性供應商及顧客績效管理：平衡計分卡觀點(1/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2011 | 吳安妮*, 2011, '當代中國商管議題之整合研究--子計畫四：大陸民營企業成本管理、績效管理與獎酬管理之研究(1/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2010 | 吳安妮*, 2010, '「智慧資本之研究：管理議題探討」三年整合型計畫--子計畫五 : 社會資本、人力資本與社會資本、及結構資本與社會資本之動因及其對績效影響之整合性研究--平衡計分卡觀點(1/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2010 | 吳安妮*, 2010, '平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究--多重研究方法之分析(3/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2009 | 吳安妮*, 2009.08, '台商及大陸企業經營管理與會計研究--子計畫三：台商的公司治理、管理控制系統、及領導風格對經營績效影響之研究(3/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | 2009-08-01 | |
| 2009 | 吳安妮*, 2009, '商管產學橋接研究中心先導計畫--政治大學團隊, ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2009 | 吳安妮*, 2009, '平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究--多重研究方法之分析(2/3), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2009 | 吳安妮*, 2009, '多重目的個案研究整合型計畫(Ш), ' 科技部.(*為通訊作者) | ||
| 2008 | 吳安妮, 2008, '平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究─多重研究方法之分析, ' 科技部. | ||
| 2008 | 吳安妮, 2008, '台商及大陸企業經營管理與會計研究－子計畫三：台商的公司治理、管理控制系統、及領導風格對經營績效影響之研究(2/3), ' 科技部. | ||
| 2007 | 吳安妮, 2007, '多重目的個案研究整合型計畫(II), ' 科技部. | ||
| 2007 | 吳安妮, 2007, '台商及大陸企業經營管理與會計研究－子計畫三：台商的公司治理、管理控制系統、及領導風格對經營績效影響之研究(1/3), ' 科技部. | ||
| 2007 | 吳安妮, 2007, '以平衡計分卡之觀點探討競爭策略對財務及非財務績效之影響－以銀行業為研究對象(3/3), ' 科技部. | ||
| 2006 | 吳安妮, 2006, '多重目的個案研究整合型計畫－總計畫暨子計畫一：平衡計分卡之實施對公司各層面之影響, ' 科技部. | ||
| 2006 | 吳安妮, 2006, '以平衡計分卡之觀點探討競爭策略對財務及非財務績效之影響－以銀行業為研究對象(2/3), ' 科技部. | ||
| 2006 | 吳安妮, 2006, '結構資本、人力資本及關係資本之研究—多種研究方法之運用(3/3), ' 科技部. | ||
| 2005 | 吳安妮, 2005, '管理一學門規劃研究推動計畫(3/3), ' 科技部. | ||
| 2005 | 吳安妮, 2005, '以平衡計分卡之觀點探討競爭策略對財務及非財務績效之影響－以銀行業為研究對象(1/3), ' 科技部. | ||
| 2005 | 吳安妮, 2005, '結構資本、人力資本及關係資本之研究—多種研究方法之運用(2/3), ' 科技部. | ||
| 2004 | 吳安妮, 2004, '結構資本、人力資本及關係資本之研究─多種研究方法之應用(1/3), ' 科技部. | ||
| 2004 | 吳安妮, 2004, '平衡計分卡各構面相關性及其影響因素之整體研究─多種研究方法之運用(3/3), ' 科技部. | ||
| 2004 | 吳安妮, 2004, '管理一學門規劃研究推動計畫（2/3）, ' 科技部. | ||
| 2003 | 吳安妮, 2003, '管理一學門規劃研究推動計畫（1/3）, ' 科技部. | ||
| 2003 | 吳安妮, 2003, '全民健保制度下醫療機構收入、成本、品質、及績效與獎酬管理之整體研究─多重研究方法之運用(3/3), ' 科技部. | ||
| 2003 | 吳安妮, 2003, '平衡計分卡各構面相關性及其影響因素之整體研究─多種研究方法之運用(2/3), ' 科技部. | ||
| 2002 | 吳安妮, 2002, '平衡計分卡各構面相關性及其影響因素之整體研究—多種研究方法之運用(1/3), ' 科技部. | ||
| 2002 | 吳安妮, 2002, '全民健保制度下醫療機構收入、成本、品質、及績效與獎酬管理之整體研究—多重研究方法之運用(2/3), ' 科技部. | ||
| 2001 | 吳安妮, 2001, '全民健保制度下醫療機構收入、成本、品質、及績效與獎酬管理之整體研究---多重研究方法之運用(1/3), ' 科技部. | ||
| 2000 | 吳安妮, 2000, '整合性策略成本管理制度的設計、實施、運用及其對公司績效影響之研究(2/2), ' 科技部. | ||
| 2000 | 吳安妮, 2000, '政府會計整合型研究計畫─普通公務機關及非營業基金之「成本」與「績效」,及其影響因素之研究－多重研究方法之運用, ' 科技部. | ||
| 2000 | 吳安妮, 2000, '台灣產業生產與營運效率、產品成本、及顧客獲利力影響因素之整體性研究--多重研究方法之運用(I), ' 科技部. | ||
| 1999 | 吳安妮, 1999, '管理當局及財務分析師財務預測行為與企業對外募集資金之關係性--多種研究方法, ' 科技部. | ||
| 1999 | 吳安妮, 1999, '台灣產業實施及運用策略性績效評估制度（平衡計分卡）之探討－田野研究, ' 科技部. | ||
| 1999 | 吳安妮, 1999, '整合性策略成本管理制度的設計、實施、運用及其對公司績效影響之研究(1/2), ' 科技部. | ||
| 1999 | 吳安妮, 1999, '非營利組織會計與相關問題研究─我國衛生署醫療評鑑對醫院醫療品質及財務收支結構影響之研究, ' 科技部. | ||
| 1998 | 吳安妮, 1998, '以TQM提昇產業競爭力─運用TQM下的標竿制度來提昇台灣產業之競爭力, ' 科技部. | ||
| 1998 | 吳安妮, 1998, '財務預測資訊與盈餘管理行為相關性之實證研究, ' 科技部. | ||
| 1997 | 吳安妮, 1997, '我國金融機構經營管理之研究 -- 我國金融機構成本管理制度之探討 -- 田野研究, ' 科技部. | ||
| 1997 | 吳安妮, 1997, '管理當局在盈餘宣告前提供預警訊息（預測資訊）給投資者之實證研究, ' 科技部. | ||
| 1996 | 吳安妮, 1996, '台灣財務分析師預測對上市公司會計盈餘宣告反應之情況分析--實證研究, ' 科技部. | ||
| 1995 | 吳安妮, 1995, '台灣「財務預測準則公報」實施後對預測資訊品質及股價報酬之影響: 實證研究, ' 科技部. | ||
| 1994 | 吳安妮, 1994, '非預期銷貨及盈餘與非預期財務比率對股票常報酬率及交易量之影響-結構工程模式法之應用, ' 科技部. | ||
| 1992 | 吳安妮, 1992, '科技發展與國際競爭環境下新管理會計技術革新之研究--以電子業為研究對象, ' 科技部. | ||
| 1992 | 吳安妮, 1992, '主動揭露盈餘預測資訊對公司股票價格及相同產業之不同公司股票價格的影響, ' 科技部. | ||
| 1991 | 吳安妮, 1991, '企業合併及購併之特質、特性、策略及合購併後績效情況之研究, ' 科技部. | ||
| 1991 | 吳安妮, 1991, '科技發展與國際競爭環境下新管理會計技術革新之研究--以電腦業為研究對象, ' 科技部. |
| 國家 | 學校名稱 | 系所 | 學位 | 期間 |
|---|---|---|---|---|
| 美國 | 美國喬治華盛頓大學 | The Accountancy, School of Business | 博士 | 1986.02 ~ 1989.10 |
| 台灣，中華民國 | 國立中山大學 | 企業管理(學)系 | 碩士 | 1983.08 ~ 1985.06 |
| 台灣，中華民國 | 東海大學 | 經濟學系 | 學士 | 1972.08 ~ 1977.06 |
| 經歷類別 | 服務機關名稱 | 單位 | 職務 | 期間 |
|---|---|---|---|---|
| 校內兼職 | 政治大學 | 企業永續管理研究中心 | 中心副主任(一級行政) | 2024.06 ~ 2024.07 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2018.02 ~ 2025.02 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2015.02 ~ 2017.08 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2014.08 ~ 2015.02 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2013.01 ~ 2014.08 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2011.08 ~ 2013.01 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2008.08 ~ 2011.02 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2006.08 ~ 2008.02 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2004.01 ~ 2006.02 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 2003.08 ~ 2003.09 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 教授 | 1994.02 ~ 2002.02 |
| 校內本職 | 政治大學 | 會計學系 | 副教授 | 1990.02 ~ 1994.02 |
| 類別 | 年度 | 獎項名稱 | 頒獎單位 |
|---|---|---|---|
| 校內 | 112 | 國科會研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 112 | 講座教授 | 國立政治大學 |
| 校內 | 112 | 教育部國家講座(第27屆社會科學類科國家講座主持人，獎助期限自112學年度第2學期至115學年度第1學期（113年2月1日至116年1月31日）) | 國立政治大學 |
| 校內 | 112 | 中華民國斐陶斐榮譽學會傑出成就獎 | 中華民國斐陶斐榮譽學會 |
| 校外 | 112 | 教育部國家講座獎 | 教育部 |
| 校內 | 111 | 國科會研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 110 | 國科會研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 109 | 國科會研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 109 | 講座教授 | 國立政治大學 |
| 校內 | 109 | 資深優良教師(30年) | 國立政治大學 |
| 校內 | 107 | 仲尼傑出教學獎 | 國立政治大學 |
| 校內 | 107 | 國科會研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 107 | 國科會傑出特約研究員獎 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 106 | 國科會獎勵特殊優秀人才 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 106 | 講座教授 | 國立政治大學 |
| 校內 | 105 | 國科會獎勵特殊優秀人才 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 104 | 國科會獎勵特殊優秀人才 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 103 | 講座教授 | 國立政治大學 |
| 校內 | 103 | 國科會獎勵特殊優秀人才 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 102 | 國科會獎勵特殊優秀人才 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 101 | 教育部學術獎 | 教育部 |
| 校內 | 100 | 講座教授 | 國立政治大學 |
| 校內 | 99 | 資深優良教師(20年) | 國立政治大學 |
| 校內 | 98 | 國科會傑出研究獎 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 97 | 講座教授 | 國立政治大學 |
| 校內 | 97 | 學術研究成果國際化優等研究獎 | 政治大學 |
| 校內 | 97 | 講座教授 | 政治大學 |
| 校內 | 96 | 學術研究特優獎 | 政治大學 |
| 校內 | 96 | 學術研究成果國際化優等研究獎 | 政治大學 |
| 校內 | 95 | 學術研究特優獎 | 政治大學 |
| 校內 | 93 | 學術研究成果國際化優等研究獎 | 政治大學 |
| 校內 | 93 | 學術研究成果國際化特優研究獎 | 政治大學 |
| 校內 | 93 | 教育部優秀公教人員 | 教育部 |
| 校內 | 91 | 國科會傑出研究獎 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 91 | 傑出研究講座 | 政治大學 |
| 校內 | 90 | 學術研究成果國際化特優研究獎 | 政治大學 |
| 校內 | 90 | 三等服務獎章 | 政治大學 |
| 校內 | 90 | 傑出研究講座 | 政治大學 |
| 校內 | 89 | 資深優良教師(10年) | 國立政治大學 |
| 校內 | 89 | 傑出教師獎 | 國立政治大學 |
| 校內 | 88 | 國科會傑出研究獎 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 87 | 國科會甲種研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 86 | 國科會甲種研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 84 | 國科會甲種研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 83 | 國科會甲種研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 82 | 國科會甲種研究獎勵 | 科技部(國科會) |
| 校內 | 81 | 國科會甲種研究獎勵 | 科技部(國科會) |
